HBR dizisinin bu yeni kitabında yer alan sekiz makale, günümüzün artan belirsizlik ortamında, kuruluşun hangi düzeyinde olursa olsun her liderin rolünün olağanüstü önem kazandığından yola çıkarak, başlıca şirketlerin lider yetiştirme uygulamalarından derlenmiş sonuçları bizlerle paylaşıyor. İlk görev stresiyle giderek kendi içine kapanan deneyimsiz, çaylak yöneticiler nasıl geliştirilebilir? Görevlerinin artık kişisel başarıyla değil başkalarının başarmasını mümkün kılmakla ilgili olduğu onlara nasıl gösterilebilir? Bir başka konu liderlerin farklı kişilik özellikleri sergilemesi ve bunların her birine yetiştirme sürecine nasıl yaklaşmak gerekir? Bu soruların cevapların yanıtlarını veren kitabımız her ölçekte işletmenin yararlanabileceği lider yetiştirme yöntem ve yaklaşımları çıkarıyor. Liderliğin ancak her gün, her saat üstün çaba ve özveri gerektiren aralıksız bir öğrenme ve gelişim sürecinin üzerinde yükseldiğinin giderek daha iyi anlaşıldığı günümüzde bu uğraştakiler için eşsiz bir yol arkadaşı oluyor.